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　　在企業(yè)日常經(jīng)營往來過程中，其經(jīng)常會取得一系列的餐飲發(fā)票。那么，企業(yè)取得這些發(fā)票，應(yīng)如何進(jìn)行賬務(wù)處理，又應(yīng)如何入賬呢？接下來，北京代理記賬公司將為您支招！　　事實上，有關(guān)于餐飲發(fā)票入賬，其主要可分為以下幾種情況：　　1、餐飲發(fā)票計入“職工福利費”。在企業(yè)日常實務(wù)中，逢年過節(jié)員工聚餐，參與餐飲活動的人員都是企業(yè)員工，而且員工野外作業(yè)或者加班等，公司往往會為其提供工作餐，因此，此類餐飲發(fā)票都應(yīng)計入“職工福利費”?！　?、餐飲發(fā)票計入“差旅費”。當(dāng)前，有的企業(yè)有職工出差，有現(xiàn)金補(bǔ)貼，而有的企業(yè)則是按職工出差期間發(fā)生的餐飲發(fā)票報銷。因此，若是職工個人出差期間在補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)進(jìn)行餐飲消費，則應(yīng)計入“差旅費”?！　?、餐飲發(fā)票計入“業(yè)務(wù)招待費”。所謂業(yè)務(wù)招待費，其是指企業(yè)為經(jīng)營業(yè)務(wù)的需要而支付的應(yīng)酬費用，也較交際應(yīng)酬費，主要包括：餐飲、食品、正常娛樂活動等，例如招待飯費、招待煙茶等等。因此，企業(yè)宴請客戶等發(fā)生的餐飲發(fā)票，應(yīng)計入“業(yè)務(wù)招待費”的范疇。　　4、餐飲發(fā)票計入“會議費”。在企業(yè)運營管理過程中，其經(jīng)常會召開各種會議，邀請一些客戶、供應(yīng)商、企業(yè)員工等參加。而在會議期間，經(jīng)常會發(fā)生一些交通、住宿、餐飲等費用。因此，在會議期間取得的餐飲發(fā)票，稅前扣除不存在問題，但企業(yè)一般需要提供會議相關(guān)通知以及證明會議費真實性的資料。　　此外，在明確了餐飲發(fā)票如何入賬之后，北京代理記賬公司提示，企業(yè)在對餐飲發(fā)票進(jìn)行賬務(wù)處理期間，還應(yīng)注意避免以下誤區(qū)：　　1、所有的餐飲費都是業(yè)務(wù)招待費。事實上，在企業(yè)正常經(jīng)營活動中，餐費產(chǎn)生的原因各不相同。因此，企業(yè)不宜將餐費和業(yè)務(wù)招待費劃等號。這是因為，業(yè)務(wù)招待費包含餐飲費，但餐飲費不一定都是業(yè)務(wù)招待費?！　?、差旅費取得的增值稅專用發(fā)票均可抵扣。在實際賬務(wù)處理過程中，差旅費中的餐費無論是否取得增值稅專用發(fā)票，均不得抵扣進(jìn)項稅額。所以，除差旅費以外的職工教育經(jīng)費、會議費、董事會會費及其他相關(guān)成本中的餐費，均需要單獨核算或單獨列示?！　∫陨霞礊椴惋嫲l(fā)票如何入賬以及餐飲發(fā)票入賬所需注意的誤區(qū)說明。北京代理記賬公司認(rèn)為，了解餐飲發(fā)票入賬規(guī)范，對于企業(yè)專業(yè)進(jìn)行賬務(wù)處理來說具有重要意義，因此，企業(yè)財務(wù)人員務(wù)必要對此加以重視。另外，如若企業(yè)對餐飲發(fā)票如何入賬存有疑問，也可以尋求專業(yè)北京代理記賬公司進(jìn)行詳情咨詢。

在企業(yè)經(jīng)營過程中，合作伙伴之間難免會有請客吃飯的情況，這時企業(yè)就會取得餐飲發(fā)票。而這類費用支出屬于經(jīng)營期間企業(yè)支出，因此可以入賬進(jìn)行賬務(wù)處理。那么，餐飲發(fā)票怎么入賬更安全？接下來，本文來帶您了解主要方式。1、計入“差旅費”有的企業(yè)職工出差有現(xiàn)金補(bǔ)貼，有的企業(yè)則是按職工出差期間發(fā)生的餐飲發(fā)票報銷。對于職工出差期間的餐飲發(fā)票應(yīng)該合理進(jìn)行劃分：如果職工出差期間，帶著企業(yè)任務(wù)去宴請了客戶等發(fā)生餐飲發(fā)票，還是應(yīng)計入“業(yè)務(wù)招待費”；如果是職工個人出差期間在補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)的消費，則應(yīng)計入“差旅費”。2、計入“業(yè)務(wù)招待費”業(yè)務(wù)招待費是指企業(yè)為經(jīng)營業(yè)務(wù)的需要而支付的應(yīng)酬費用，也叫交際應(yīng)酬費，主要包括為餐飲、香煙、水、食品、正常的娛樂活動等，還包括業(yè)務(wù)洽談、產(chǎn)品推銷、對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)交往、會議接待、來賓接待等所發(fā)生的費用，例如招待飯費、招待用煙茶、交通費等。3、計入“職工福利費”根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》規(guī)定：三、關(guān)于職工福利費扣除問題《實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費，包括以下內(nèi)容：（1）尚未實行分離辦社會職能的企業(yè)，其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務(wù)費等。（2）為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補(bǔ)貼和非貨幣性福利，包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、供暖費補(bǔ)貼、職工防暑降溫費、職工困難補(bǔ)貼、救濟(jì)費、職工食堂經(jīng)費補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼等。（3）按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費，包括喪葬補(bǔ)助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。除以上列示的應(yīng)計入職工福利費。在企業(yè)日常實務(wù)中，經(jīng)常會發(fā)生逢年過節(jié)等員工聚餐的情況，參與餐飲活動的人員全部是企業(yè)員工。另外，還有員工野外作業(yè)或者加班加點等，由于員工吃飯不方便，企業(yè)向員工提供工作餐。都應(yīng)計入福利費。當(dāng)然，這里說的都是屬于為員工支出，如果是為外人的支出應(yīng)計入招待費。4、計入“會議費”企業(yè)經(jīng)常召開各種會議，邀請一些客戶、供應(yīng)商、企業(yè)員工等參加。作為會議費，必然包括為會議召開而發(fā)生的交通、住宿、餐飲等，因此會議費中會有餐飲發(fā)票。稅前扣除沒問題，但是，一般會要求提供與會議相關(guān)的會議通知、會議簽到冊等可以證明會議費真實性的資料。如會議通知（包含內(nèi)容：會議時間、會議安排、會議內(nèi)容、會議標(biāo)準(zhǔn)等）、會議紀(jì)要等資料。以上是對“餐飲發(fā)票怎么入賬更安全”這一問題的具體解答。企業(yè)如有這方面疑問，便有必要對文中介紹內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)了解、把握！

當(dāng)前，對于處于經(jīng)營期間的餐飲公司來說，其在經(jīng)營過程中往往會開具和收取一系列發(fā)票。而這類票據(jù)是餐飲公司進(jìn)行賬務(wù)處理的基礎(chǔ)。那么，常見的餐飲發(fā)票入賬問題你了解多少？接下來，本文來對此進(jìn)行詳細(xì)介紹！1、餐飲發(fā)票可以計入“業(yè)務(wù)招待費”業(yè)務(wù)招待費是指企業(yè)為經(jīng)營業(yè)務(wù)的需要而支付的應(yīng)酬費用，也叫交際應(yīng)酬費，主要包括為餐飲、香煙、水、食品、正常的娛樂活動等，還包括業(yè)務(wù)洽談、產(chǎn)品推銷、對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)交往、會議接待、來賓接待等所發(fā)生的費用，例如招待飯費、招待用煙茶、交通費等。2、餐飲發(fā)票可以計入“職工福利費”根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函〔2009〕3號）規(guī)定：“三、關(guān)于職工福利費扣除問題《實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費，包括以下內(nèi)容：（一）尚未實行分離辦社會職能的企業(yè)，其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務(wù)費等。（二）為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補(bǔ)貼和非貨幣性福利，包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、供暖費補(bǔ)貼、職工防暑降溫費、職工困難補(bǔ)貼、救濟(jì)費、職工食堂經(jīng)費補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼等。（三）按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費，包括喪葬補(bǔ)助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。”除以上列示的應(yīng)計入職工福利費。在企業(yè)日常實務(wù)中，經(jīng)常會發(fā)生逢年過節(jié)等員工聚餐的情況，參與餐飲活動的人員全部是企業(yè)員工。另外，還有員工野外作業(yè)或者加班加點等，由于員工吃飯不方便，企業(yè)向員工提供工作餐，都應(yīng)計入福利費。這里說的是為員工，不是為外人。為外人的支出計入招待費。3、餐飲發(fā)票可以計入“差旅費”有的企業(yè)職工出差，有現(xiàn)金補(bǔ)貼，有的企業(yè)是按職工出差期間發(fā)生的餐飲發(fā)票報銷。對于職工出差期間的餐飲發(fā)票應(yīng)該合理進(jìn)行劃分：如果職工出差期間，帶著企業(yè)任務(wù)去宴請了客戶等發(fā)生餐飲發(fā)票，還是應(yīng)計入“業(yè)務(wù)招待費”；如果是職工個人出差期間在補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)的消費，則應(yīng)計入“差旅費”。對于出差補(bǔ)貼是否必須提供發(fā)票，全國政策并不統(tǒng)一。北京市地稅局明確要求出差補(bǔ)貼須提供發(fā)票，否則無票補(bǔ)貼部分計入工資薪金計算個人所得稅。廣西區(qū)地稅局則明確只要是在合理范圍內(nèi)的出差補(bǔ)助可以無票補(bǔ)貼。因此，企業(yè)需要了解所在區(qū)域?qū)Υ说恼摺?、餐飲發(fā)票可以計入“會議費”企業(yè)經(jīng)常召開各種會議，邀請一些客戶、供應(yīng)商、企業(yè)員工等參加。作為會議費，必然包括為會議召開而發(fā)生的交通、住宿、餐飲等，因此會議費中會有餐飲發(fā)票。需要注意的是，稅前扣除沒問題，但是，一般會要求提供與會議相關(guān)的會議通知、會議簽到冊等可以證明會議費真實性的資料，如會議通知（包含內(nèi)容：會議時間、會議安排、會議內(nèi)容、會議標(biāo)準(zhǔn)等）、會議記要等資料。5、餐補(bǔ)是否需繳納個人所得稅？（1）不需要扣繳個人所得稅的情形：員工因公在城區(qū)、郊區(qū)工作，不能在工作單位或返回就餐，根據(jù)實際誤餐頓數(shù)，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的誤餐費，不扣繳個人所得稅；員工出差發(fā)生的餐費、工作餐，在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)領(lǐng)取差旅費補(bǔ)貼，不扣繳個人所得稅。這個標(biāo)準(zhǔn)沒有具體的，企業(yè)自己根據(jù)企業(yè)情況制定差旅費補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。（2）需要扣繳個人所得稅的情形：直接給員工發(fā)放伙食補(bǔ)貼，除誤餐補(bǔ)助屬于免稅情形外，應(yīng)按工資薪金所得計算繳納個人所得稅。以上是對常見餐飲發(fā)票入賬相關(guān)問題解答。對于對餐飲發(fā)票入賬存有疑問的餐飲企業(yè)來說，有必要對文中介紹內(nèi)容作具體了解、把握！